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  • La secretaria del Trabajo y Previsión Social, Luisa María Alcalde y la presidenta del Instituto Nacional de las Mujeres, Nadine Gasman, entregan reconocimientos por el cumplimiento de la norma mexicana en la materia
Ciudad de México.- La Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación debe asumirse como el cumplimiento de obligaciones legales para construir un país más incluyente, y no solamente como un ejercicio de buena voluntad, afirmó la presidenta del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred), Alexandra Haas Paciuc.

Durante la entrega de reconocimientos de esta norma a 73 centros de trabajo público y privados que se certificaron en 2018, en el auditorio Jaime Torres Bodet del Museo de Antropología, donde estuvo presente la secretaria del Trabajo y Previsión Social (STPS), Luisa María Alcalde Luján, la presidenta del Consejo abundó que la Norma propicia que instituciones públicas y empresas se comprometan a generar inclusión y espacios libres de discriminación.


Por su parte, la secretaria Luisa María Alcalde señaló que para erradicar la discriminación en el ámbito laboral es necesario el esfuerzo conjunto de instituciones y sector privado.
Hay que generar una cultura de igualdad de derechos en el proceso de reclutamiento, promoción y permanencia no discriminatoria. Nos queda un reto gigantesco y un camino por recorrer”, añadió.

En tanto, la presidenta del Instituto Nacional de las Mujeres (Inmujeres), Nadine Gasman Zylbermann, destacó que con la certificación de la NMX-R-025 se busca la transformación de la cultura institucional en los centros de trabajo para que las políticas laborales se enriquezcan con el talento y los aportes de todas y todos, así como consolidar la igualdad en la vida cotidiana, tanto laboral como personal.

Entre las instituciones públicas certificadas están el Senado de la República, la Secretaría de Desarrollo Rural, Sustentabilidad y Ordenamiento Territorial del estado de Puebla, el Instituto Mexicano de la Propiedad Industrial, la Secretaría de Turismo del estado de Jalisco, el Tribunal de Justicia Administrativa del estado de Puebla, la Universidad Tecnológica Regional del Sur, la Universidad Tecnológica del Suroeste de Guanajuato, entre otros.


 De 2018 a la fecha, el padrón nacional vigente cuenta con 380 centros de trabajo certificados con la NMX-R-025, con lo cual se benefician 821 mil 40 trabajadores, hasta el momento los centros de trabajo reportan 370 mil 813 mujeres y 433 mil 497 hombres; el género de las personas restantes aún no han sido reportado.  

  • Conapred e Inmujeres reprobaron las reiteradas declaraciones misóginas y discriminatorias de Mireles Valverde
Ciudad de México.- Con la finalidad de fortalecerse en el ámbito personal y de igualdad, José Manuel Mireles informó a través de su cuenta de Twitter que tomó el taller ‘Derechos humanos, igualdad y no discriminación por orientación sexual e identidad y expresiones de género”.

José Manuel Mireles
@DrJMMireles
A fin de fortalecer en el ámbito personal e institucional la cultura de Igualdad y No discriminación; junto a nuestro personal  iniciamos el taller: "Derechos Humanos, Igualdad y No discriminación por Orientación Sexual e Identidad y Expresiones de Género".
Horas después, –al hacer un comentario sobre el senador del PAN, Ismael García Cabeza de Vaca, quien pidió una disculpa pública por un  chat de con tenido sexual-, Mireles dijo: “Somos seres humanos y tenemos el derecho a equivocarnos y rectificar, lo que no entiendo es el doble discurso”.

Lo anterior, luego de que el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred) y el Instituto Nacional de las Mujeres (Inmujeres) instaran a Manuel Mireles, ahora subdelegado del ISSSTE en Michoacán, a inscribirse de forma presencial en cursos de capacitación sobre igualdad.

Conapred e Inmujeres reprobaron las reiteradas declaraciones misóginas y discriminatorias de Mireles Valverde considerando insuficientes la disculpas manifestadas del ahora funcionario.

Destacaron que las declaraciones del exlíder autodefensa son una clara muestra de la urgencia por difundir un discurso que elimine la violencia en la sociedad y que propicie la eliminación de cualquier práctica que vulnere a mujeres y niñas, así como el respeto de los derechos de este sector de la población.

De ahí que Mireles se inscribiera de forma presencial en los cursos de capacitación sobre derechos humanos, igualdad entre hombres y mujeres, no discriminación, lenguaje incluyente y no sexista.

Así como sobre ética en el servicio público que imparten el Conapred, Inmujeres y la Secretaría de la Función Pública, además de comprometerse a que todo el personal a su cargo se capacite en la materia.

  • Viola el funcionario la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación
  • Lo exhortan a inscribirse de forma presencial en cursos de capacitación sobre derechos humanos, igualdad entre hombres y mujeres, no discriminación, lenguaje incluyente y no sexista, así como ética en el servicio público
Ciudad de México.- Tras las reiteradas declaraciones misóginas y discriminatorias de José Manuel Mireles Valverde, subdelegado médico del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE), en Michoacán, el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (CONAPRED) y el Instituto Nacional de las Mujeres (INMUJERES) reprueban categóricamente tales expresiones y consideran que la disculpa manifestada en días pasados no es suficiente para remediar la imagen que ha proyectado en torno a las mujeres.

Las declaraciones de José Manuel Mireles son una clara muestra de la urgencia por difundir un discurso que elimine la violencia en la sociedad, y que propicie la eliminación de cualquier práctica que vulnere a mujeres y niñas, así como el respeto de los derechos de este sector de la población.

El año pasado, 35 delegaciones estatales y regionales del ISSSTE fueron certificadas en la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación, lo que implica que deben adoptar el principio de igualdad en su más amplio sentido.

Por ello, CONAPRED e INMUJERES hacen un llamado a respetar dicha Norma, así como a construir nuevas y efectivas formas para impulsar la igualdad de oportunidades desde el servicio público sin violencia ni discriminación.

Exhortan a José Manuel Mireles a inscribirse de forma presencial en cursos de capacitación sobre derechos humanos, igualdad entre hombres y mujeres, no discriminación, lenguaje incluyente y no sexista, así como ética en el servicio público que imparten dicho Consejo, el Instituto y la Secretaría de la Función Pública, así como a comprometerse a que todo el personal a su cargo se capacite en la materia. 

El INMUJERES y CONAPRED ponen a disposición de las personas servidoras públicas los sitios en línea: conectate.conapred.org.mx y puntogenero.inmujeres.gob.mx como herramientas útiles para capacitar e informar sobre diversos temas con perspectiva de género y derechos humanos, a fin de construir una sociedad más equitativa y sin discriminación. 

  • Veinte años de encuentros internacionales de estadísticas de género: de Beijing a la Agenda 2030, para no dejar a nadie atrás
  • Los trabajos se realizarán en la sede del INEGI, en Aguascalientes, a partir de hoy y hasta el 13 de septiembre.
Aguascalientes.- Con el objetivo de promover la producción, desarro­llo, sistematización y divulgación de información estadística y de indicadores con perspectiva de género para su uso en el diseño, la implementación, el monito­reo y la evaluación de las políticas públicas, se realiza en Aguascalientes el XX Encuentro Internacional de Estadísticas de Género “De Beijing a la Agenda 2030: para no dejar a nadie atrás”.

Durante dos décadas, con estos encuentros se ha avanzado en la construcción de datos estadísticos que han permitido visibilizar, caracterizar y dimensionar las desigualdades entre mujeres y hombres para desarrollar políticas públicas y acciones específicas dirigidas a cerrar las brechas de género y garantizar los derechos humanos de las mujeres y las niñas en la región. Entre estos temas se encuentran: uso del tiempo, violencia contra las mujeres, educación, participación política y toma de decisiones, salud, dinámicas de las relaciones en los hogares, trabajo y etnicidad.

Serán nueve las sesiones de trabajo con perspectiva de género que tendrán lugar a partir de hoy y hasta el 13 de septiembre en las instalaciones del INEGI, sede desde hace dos décadas de este encuentro internacional que se realiza en el marco de los compromisos y desafíos que establecen la Agen­da Regional de Género y la Agenda 2030 para el Desa­rrollo Sostenible y sus Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

En la sesión inaugural participaron, Alicia Bárcena, secretaria ejecutiva de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL), mediante un video que se difundió en el acto; María Noel Vaeza, directora de la Oficina Regional para las Américas y el Caribe (ONU Mujeres); Nadine Gasman, presidenta del Instituto Nacional de las Mujeres (INMUJERES), y Julio A. Santaella, presidente del INEGI.

Durante el acto inaugural, María Noel Vaeza, directora de la Oficina Regional para las Américas y el Caribe de ONU Mujeres, destacó que los 20 años de encuentros internacionales de Estadísticas de Género han brindado insumos para documentar el proceso de construcción progresiva de la transversalización del enfoque de género en la producción y uso de las estadísticas para políticas públicas de igualdad.

Consideró que de igual manera han evidenciado las carencias de información y los desafíos que están enfrentando los países para generar las estadísticas necesarias para monitorear los avances tanto de la Plataforma de Beijing como de los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

Por su parte, la presidenta del Instituto Nacional de las Mujeres (INMUJERES), Nadine Gasman destacó que la perspectiva de género es indispensable para medir y visibilizar la desigualdad en los temas de la agenda de desarrollo sostenible para alcanzar un concepto amplio de bienestar y calidad de vida.

“Sólo los datos nos van a dar certeza de que no estamos dejando a nadie atrás. Hoy es particularmente importante poner especial énfasis en cuantificar y caracterizar la situación de las mujeres migrantes, de las mujeres rurales y de las mujeres de los pueblos indígenas, con métodos de recolección de datos que nos permitan captar su realidad evitando estereotipos discriminatorios que pueden dar lugar a sesgos estadísticos”, puntualizó.

Tras destacar la contribución de los Encuentros de Aguascalientes al debate metodológico y conceptual y a la generación de alianzas para la producción de estadísticas e indicadores de género, Alicia Bárcena señaló –mediante un video difundido-- que “en la CEPAL reconocemos que las desigualdades de género son un rasgo estructural de América Latina y el Caribe e implican una distribución inequitativa del poder, de los recursos, del tiempo, de la riqueza y están en la base de la insostenibilidad del estilo de desarrollo dominante”.

“Además, hemos enfatizado la importancia de la construcción de conocimiento y evidencia empírica que visibilice la forma en que la desigualdad de género se entrecruza y profundiza otras desigualdades en la región”, dijo.

El presidente del INEGI, Julio A. Santaella, señaló que estos encuentros han sido semilleros para promover y fortalecer el desarrollo metodológico en materia de estadísticas de género, así como para detectar las áreas en las que aún falta trabajar.

Destacó que entre los retos pendientes para la región destacan la adopción de un modelo con enfoque de procesos para la producción estadística, la armonización metodológica y la georreferenciación que permitirá emprender acciones donde se requiera. Para poder arraigar la perspectiva de género en materia estadística, Santaella exhortó a todos los participantes a buscar que los resultados de estos encuentros internacionales se expandan en todas las oficinas de estadística y no queden en un esfuerzo limitado.

Los temas que se analizarán en este encuentro son: Institucionalización para el avance de las estadísticas de género en América Latina y el Caribe; los desafíos de transversalizar la perspectiva de género en la producción de indicadores en el marco de los ODS; información estadística con perspectiva de género, interseccionalidad e interculturalidad; estadísticas sobre género y migración y enfoque territorial con perspectiva de género, innovación y nuevas herramientas

Complementan las sesiones de estadísticas e indicadores sobre empoderamiento económico de las mujeres; estadísticas sobre uso del tiempo, trabajo remunerado y no remunerado; violencia contra las mujeres y las niñas, y uso de la información estadística para políticas públicas.

En El tercer día de actividades tendrá lugar una mesa redonda para abordar los desafíos para fortalecer registros administrativos en materia de violencia contra las mujeres y el feminicidio.

En la antesala del XX Encuentro se realizó la 17ª. Reunión internacional de especialistas sobre uso del tiempo y trabajo no remunerado, convocada por las mismas organizaciones. En dicha reunión, la CEPAL presentó para el debate la Guía Metodológica sobre Encuestas de Uso del Tiempo en América Latina y el Caribe.

La Celebración de los 20 años del Encuentro de Aguascalientes coincide, además, con los preparativos del 25 aniversario de la Cuarta Conferencia Mundial sobre la Mujer realizada en Beijing, el tercer aniversario de la aprobación de la Estrategia de Montevideo para la Implementación de la Agenda Regional de Género en el marco del Desarrollo Sostenible, y la realización de la XIV Conferencia Regional sobre la Mujer de América Latina y el Caribe del 4 al 8 de noviembre en Chile.

En El marco de la inauguración del XX Encuentro Internacional de Estadísticas de Género se rindió un homenaje póstumo al Dr. Carlos Echarri Cánovas, distinguido demógrafo mexicano, en reconocimiento por sus destacadas contribuciones a las estadísticas con perspectiva de género y a estos encuentros internacionales.

VEINTE ENCUENTROS, ALGUNOS NÚMEROS

Desde el primer encuentro (2000), hasta el XIX en 2018, se ha contado con la presencia de representantes de 48 países.

El encuentro XIX fue el de mayor diversidad internacional, con la participaron de representantes de 29 países.

De los países que no pertenecen a la región, los que más han participado son Estados Unidos (16 ocasiones) y España (en 4 ediciones).

México, Colombia y Guatemala han estado presentes en todos los encuentros.

Han participado 22 oficinas nacio­nales estadísticas (ONE) y 14 mecanismos para el adelanto de las mujeres (MAM) de la región.

Las ONE de países fuera de la región tales como España, Italia y Ghana han contribuido a estos encuentros.

De 2014 a 2018 se han presentado un total de 117 sesiones temáticas y 561 ponencias.
Los temas con más ponencias son:

Trabajo remunerado,trabajo no remunerado y uso del tiempo.

Experiencias de incorporación de estadísticas de género en los países de la región.

Violencia contra las mujeres.

Población indígena y afrodescendiente.

Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

Desde 2004, hubo ponencias de 26 organismos internacionales, 26 instituciones académicas y más de 19 or­ganismos no gubernamentales.

Los organismos internacionales que más participaron en las agendas de los encuentros desde 2004 hasta 2018 son: ONU MUJERES, CEPAL, Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), División de Estadísticas de las Naciones Unidas (UNSD), Organización Panamericana de la Salud (OPS), Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura (FAO) y Organización Internacional del Trabajo (OIT).

También se contó con la presencia de organismos internacionales como la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), el Banco Mundial (BM) y el Banco Interamericano de Desarrollo (BID).

Instituciones académicas de 10 países diferentes (Alemania, Brasil, Ecuador, España, Estados Unidos, Inglaterra, Italia, México, Puerto Rico y Uruguay) han enriquecido los encuentros, entre ellas Cornell University (EUA), Universidad de Yale (EUA), Oxford Poverty and Human Development Initiative (Inglaterra), Levy Economics Institute, Bard College (Alemania) y El Colegio de México (México). 

  • También de la lucha sindical de las trabajadoras para obtener el acceso a la seguridad social con todas las prestaciones del Estado mexicano. 
  • El instituto reprueba expresiones de las servidoras y servidores públicos que fomenten la discriminación contra las mujeres
Ciudad de México.- El Instituto Nacional de las Mujeres condena y lamenta las misóginas y discriminatorias declaraciones del Doctor José Manuel Mireles Valverde, subdelegado médico del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE) en Michoacán. 

Mediante un comunicado señaló que dichas expresiones hacia las mujeres usuarias de los servicios de salud fomentan la discriminación en el acceso a los servicios de atención médica, mismos que el Estado está obligado a brindar, bajo los principios de igualdad entre mujeres y hombres, inclusión, no discriminación y respeto a la diversidad.

Las expresiones del Doctor Mireles, además de limitar el derecho básico de las mujeres a la salud, también significan un grave retroceso a la lucha feminista y sindical de las trabajadoras para obtener el acceso a la seguridad social con todas las prestaciones del Estado mexicano. 

No basta con una disculpa que trate de enmendar el error. Para acabar con la violencia contra las mujeres es necesario un profundo compromiso que garantice que todos los servicios de salud se brinden con perspectiva de género, y que el funcionariado a cargo cumpla con la normatividad vigente.

En este sentido, desde el INMUJERES hacemos un llamado a todas las servidoras y servidores públicos a garantizar el acceso a los servicios sin discriminación y en igualdad de oportunidades conforme a lo estipulado en el Código Ética de las Personas Servidoras Públicas del Gobierno Federal.

Asimismo, reiteramos la urgencia de construir un cambio cultural que reconozca a las mujeres como sujetas de derechos en el sentido más amplio, elimine el machismo y la violencia institucional. Para ello es necesario continuar fortaleciendo desde las instituciones la eliminación de estereotipos y prejuicios que estén basados en la idea de inferioridad o superioridad de cualquiera de los sexos.

En el INMUJERES continuaremos trabajando para que funcionarios y funcionarias públicas conozcan de su responsabilidad y la obligación que tienen en el impulso para construir una sociedad igualitaria y respetuosa de los derechos humanos de las mujeres.

Función Pública investiga expresiones de un servidor público del ISSSTE en contra de los derechos de las mujeres 

La secretaria de la Función Pública, Irma Eréndira Sandoval Ballesteros, informa que se inició un expediente de investigación por expresiones realizadas por un funcionario público de la Delegación Estatal del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE) en Michoacán y que pudieran constituir conductas irregulares.

El expediente, aperturado por el Órgano Interno de Control (OIC) del ISSSTE, indagará si el funcionario público faltó a lo señalado por el Código de Ética de las Personas Servidoras Públicas del Gobierno Federal, que mandata brindar un trato igualitario a todas las mujeres y hombres, evitando cualquier acción u omisión que menoscabe la dignidad humana, los derechos y libertades o constituya alguna forma de discriminación.

Asimismo, señala que deberán eliminar cualquier uso de lenguaje discriminatorio basado en estereotipos de género y fomentar una cultura igualitaria e incluyente.

Una vez terminada la investigación, la Función Pública estará en condiciones de informar sobre los resultados de la misma, en cumplimiento con el compromiso del Gobierno de México de respetar los derechos fundamentales de la ciudadanía.

La secretaria Sandoval Ballesteros reafirma el compromiso de fomentar una nueva ética en el servicio público, uno de cuyos elementos fundamentales es la perspectiva de género y el respeto a los derechos humanos de las mujeres.

En ese sentido, hace un llamado a las personas servidoras públicas a cumplir con la obligación de observar disciplina y respeto hacia la ciudadanía durante el desempeño de sus funciones.

  • ‘Con el corazón en la mano ¡lo siento! Tengan la seguridad que nunca más volverá a suceder’, escribió en Twitter el subdelegado del ISSSTE en Michoacán
Michoacán.- El subdelegado del ISSSTE en Michoacán, José Manuel Mireles, ofreció una disculpa tras llamar ‘pirujas y nalguitas’ a mujeres.
No evado mi responsabilidad, la asumo y con el corazón en la mano ¡lo siento! y ofrezco una disculpa a todas las personas que se sintieron agraviadas por mis palabras, tengan la seguridad que nunca más volverá a suceder”, escribió en Twitter.
José Manuel Mireles lamentó haber parafraseado las palabras de un dirigente sindical y que fuera interpretado como un ataque a las causas feministas.

Anunció que ha solicitado al Instituto Nacional de las Mujeres se fortalezca la cooperación institucional a efecto de erradicar a futuro cualquier acto que atente contra la dignidad.


Ciudad de México.-  El grupo parlamentario del PRD propuso una iniciativa para reformar la Ley General de Educación a fin de sensibilizar a las niñas y niños desde el nivel básico sobre la importancia de la equidad de género y evitar transmitir estereotipos de género.

Los estereotipos de género son transmitidos desde la primera infancia y los roles de género son asumidos ya en esos primeros momentos de la vida, por ello es fundamental evitar una educación sexista, por lo que la bancada perredista propone reformar los artículos 14, 42 y 66 de la Constitución.

La finalidad es incluir en la educación básica en igualdad de género, la cual será opción para construir de una sociedad futura más equilibrada, menos violenta e inequitativa.

La Iniciativa plantea adicionar un inciso XI Ter al artículo 14; quedando de la siguiente forma: corresponde a las autoridades educativas federal y locales de manera concurrente, las atribuciones siguientes:

XI. Ter. Impartir para la comunidad escolar cursos de sensibilización y educación para la eliminación de la violencia entre los géneros, desde el primer año de la educación básica.

Además, se propone adicionar un párrafo cuarto al artículo 42; y se reforma la fracción II del artículo 66 de la Ley General de Educación, para quedar como sigue: La única manera de evitar transmitir estereotipos de género debe ser a través de la educación para y por la igualdad.

En la propuesta la modificación del artículo 42.- En la impartición de educación para menores de edad se tomarán medidas que aseguren al educando la protección y el cuidado necesarios para preservar su integridad física, psicológica y social sobre la base del respeto a su dignidad, y que la aplicación de la disciplina escolar sea compatible con su edad.

Proporcionar a los padres de familia y los maestros y trabajadores administrativos, la impartición de cursos de sensibilización y educación sobre violencia y relaciones entre los géneros, para que a través de ellos se logre la igualdad entre mujeres y hombres.
En tanto la propuesta de modificación del artículo 66 establece que son obligaciones de quienes ejercen la patria potestad o la tutela:

II.- Apoyar el proceso educativo de sus hijas, hijos o pupilos, motivándolos a acudir y participar en los cursos de sensibilización y educación sobre violencia y relaciones entre los géneros.

  • Dice que antes de pedirle su renuncia por sus expresiones misóginas le pediría que ofreciera públicamente una disculpa sincera “hoy mismo”
Ciudad de México.- Mientras mujeres de Michoacán exigen la renuncia del subdelegado del ISSSTE, José Manuel Mireles por sus expresiones misóginas y denostativas como “pirujas” y “nalguitas”, el presidente Andrés Manuel López Obrador pidió "perdonar" el vocabulario de violencia de género del funcionario federal.

¿Pero no le va a pedir la renuncia usted?, preguntó la reportera.
Es que quiero ver si existe una denuncia, hay un procedimiento legal, respondió López Obrador. 
Y sí no hay una denuncia, usted como Presidente ¿qué le dice al doctor Mireles? Mireles se quedó con ganas de ser legislador porque estaba en prisión.
Puede ser que… si no hay denuncia o no hay quién resuelva sobre esto, que sí existe, hay instancias, entonces, yo antes de pedir la renuncia le pediría que ofreciera públicamente una disculpa, manifestó.
Ante cuatro mujeres: la jefa de gobierno de la Ciudad de México, Claudia Sheinbaum; la secretaria de Bienestar, María Luisa Albores González; la subsecretaria de Bienestar, Ariadna Montiel; y, la coordinadora de los programas de Bienestar, Cristina Cruz Cruz, el mandatario fue cuestionado sobre si la conducta del funcionario federal amerita su renuncia o despido dada la reiterada manera de referirse al sexo femenino.
Les aseguro que podría yo pedirle la renuncia, pero vamos a que todos nos perdonemos y estemos dispuestos a rectificar, dijo ante periodistas.
Verónica Juárez Piña
@juarezvero
No sé qué es peor,  si sus expresiones misóginas o sus disculpas que  son ridículas y ofensivas, igual que  la posición de @lopezobrador_
 #NoMasDisculpas exigimos su destitución!

Fragmento íntegro sobre el tema, durante la conferencia de hly martes 10 de septiembre de 2019.

INTERLOCUTORA: Para el presidente, dos cuestiones presidente, son fuera de tema.
Me gustaría saber cuál es el nivel de tolerancia que tiene el gobierno de la Cuarta Transformación hacia las expresiones misóginas del subdelegado del Issste en Michoacán, José Manuel Mireles, que una semana también y la otra también llama a las mujeres de manera denostativa: o pirujas o nalguitas Hay videos que se han hecho virales.
¿Ya le pidió usted la renuncia? Eso, por una parte.
Y por la otra, hace unos días en Tapachula nació un bebé, su mamá es de la República del Congo y dice que le quiere poner Andrés Manuel López Obrador al bebé.
¿Cómo recibe usted esta señal?
Finalmente, el bebé es mexicano. Si tiene algún apoyo especial esta familia, si usted ya lo sabía y si en su caso a usted le gustaría que un nieto suyo llevara su nombre.
Gracias.

PRESIDENTE ANDRÉS MANUEL LÓPEZ OBRADOR: Hay que ver si existen denuncias por estas expresiones y que la autoridad competente resuelva.

Yo creo que tenemos que ser respetuosos en general y respetar a las mujeres, y evitar esas expresiones que afectan la dignidad de las personas en todo sentido; o sea, garantizar la libertad a todos y no tener esos desplantes, esas expresiones. No corresponde, no sólo a nuestro gobierno, sino a lo que somos como sociedad.

Entonces, si hay denuncias que la autoridad competente resuelva.

INTERLOCUTORA: ¿Pero no le va a pedir la renuncia usted?

PRESIDENTE ANDRÉS MANUEL LÓPEZ OBRADOR: Es que quiero ver si existe una denuncia, hay un procedimiento legal.

INTERLOCUTORA: Y sí no hay una denuncia, usted como presidente ¿qué le dice al doctor Mireles? Mireles se quedó con ganas de ser legislador porque estaba en prisión.

PRESIDENTE ANDRÉS MANUEL LÓPEZ OBRADOR: Puede ser que… si no hay denuncia o no hay quién resuelva sobre esto, que sí existe, hay instancias, entonces, yo antes de pedir la renuncia le pediría que ofreciera públicamente una disculpa.

INTERLOCUTORA: ¿Haría que viniera a esta conferencia de prensa a disculparse?

PRESIDENTE ANDRÉS MANUEL LÓPEZ OBRADOR: No hace falta.

INTERLOCUTORA: Ya se disculpó la semana pasada cuando utilizó el primer término de pirujas, hoy hay un video en redes en donde dice: ‘nalguita’, en fin.

Esto es violencia contra la mujer, por eso mi pregunta. ¿Qué nivel de tolerancia hay hacia estas expresiones por parte del gobierno federal que usted encabeza?

PRESIDENTE ANDRÉS MANUEL LÓPEZ OBRADOR: Vamos a pedirle que desde ahora, que hoy mismo ofrezca una disculpa pública; y que no sólo exprese eso, no es decir: ‘Yo ofrezco una disculpa si ofendí a las mujeres como es evidente, sino hago el compromiso sincero de actuar con respeto a las mujeres y a todas las personas y a todos los seres humanos, y hago el compromiso de educarme en esta materia y reconozco que cometí un error, y como ser humano, que comentemos errores, lo acepto y al mismo tiempo me comprometo a nunca jamás volverlo a hacer’. Algo así, o sea, sincero.

Porque les aseguro que podría yo pedirle la renuncia, pero vamos a que todos nos perdonemos y que todos estemos dispuestos a rectificar.

INTERLOCUTORA: ¿Y si lo vuelve a hacer?

PRESIDENTE ANDRÉS MANUEL LÓPEZ OBRADOR: Bueno, ya eso sería otra cosa.
Pero yo creo que de esta manera vamos perdonándonos.

  • Planteó aumentar las penas, incluir el delito perpetrado en vía pública o algún medio de transporte y destituir a funcionarios que lo cometan
Ciudad de México.-  En México, los constantes casos de violación sexual hacia mujeres se han convertido en un grave problema social, porque cada día al menos hay 51 víctimas, por lo que se requiere aumentar las sanciones para quien cometa este alarmante delito, afirmó la diputada María del Carmen Bautista Peláez (Morena).

Indicó que según el Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública (SESNSP), durante el primer semestre de 2019 el número de casos indagados por abuso sexual alcanzó 11 mil 691 carpetas; en cuanto acoso sexual, la cifra llegó a mil 978; hostigamiento sexual, 745; violación simple, seis mil 594 y violación equiparada mil 870 casos; 17 por incesto y 2 mil 382 relacionado con otros delitos que atentan contra la libertad sexual.

Las denuncias por violación simple y equiparada hacia mujeres alcanzaron mil 530 casos, tan sólo en junio de este año, lo que da como promedio 51 mujeres agredidas sexualmente por día, esto sin añadir aquellas víctimas que decidieron no denunciar debido a represalias.

En su iniciativa que reforma y adiciona los artículos 265 y 266 Bis del Código Penal Federal, Bautista Peláez plantea aumentar las sanciones que actualmente son de 8 a 20 años, a una pena de 15 a 30 años a quien cometa el agravio por medio de violencia física o moral.

También busca destituir de manera definitiva a quien cometa el delito de violación sexual y desempeñe un cargo, empleo público o profesión. El propósito es erradicar el abuso de poder que algunos funcionarios públicos o profesionistas ejercen hacia sus víctimas. Es decir, “garantizar que no vuelvan a ocupar dicho cargo, empleo o ejercer su profesión”.

Contempla incrementar la pena hasta en una mitad en su mínimo y máximo cuando el delito sea cometido en vía pública o algún medio de transporte, haciendo uso de violencia física o psicológica, con el fin de que las mujeres viajen seguras, sin el miedo de ser agredidas sexualmente.

“Hay crecientes evidencias de que la percepción de las mujeres de temor y riesgo en el espacio público ha aumentado de manera trascendente. El tener que salir de su hogar para asistir a la escuela, al trabajo, o realizar alguna otra actividad representa una fuente de miedo. Esto debido a que son más propensas a sufrir hostigamiento, acoso, violación sexual o asesinato”, afirmó.

La diputada de Morena resaltó que la violencia impacta de una manera radical en las mujeres y las limita para apropiarse de ciertos espacios públicos, ya que las agresiones ocurren, tanto en la calle como en el transporte. “Muchas de las violencias que se presentan hacia ellas se ejercen por el sólo hecho de ser mujeres”.

Aseguró que frecuentemente estas agresiones llegan a contar con un alto grado de tolerancia social y terminan culpando a las víctimas, se les responsabiliza cuando sufren algún delito sexual, ya sea por salir a las calles en horarios considerados inapropiados, o por vestirse de determinada manera. “El espacio público debe ser un lugar seguro para toda la población, incluyendo a las mujeres, sin importar la manera en que vistan o la hora en que transiten”.

María del Carmen Bautista expuso en su iniciativa que la intención es visibilizar lo que se oculta y lograr que se reconozca la violación sexual como problema social grave. Por tanto, “para mitigar dicho delito es necesaria una acción conjunta de distintos actores sociales, incluyendo las instituciones de gobierno”.

Mencionó que para inhibir esta problemática social es importante trabajar en leyes que reconozcan estas agresiones como delitos graves, a fin de que se sancionen de una manera más severa y combatir la violación sexual. La iniciativa fue enviada a la Comisión de Justicia para su dictaminación.

  • Zenaida Salvador, diputada de Morena, pidió un alto a la violencia de género promovida por funcionarios públicos.
  • Pedimos, exigimos la destitución del doctor José Manuel Mireles. ¡Fuera Mireles!”, señaló Lucila Martínez, diputada local PVEM.
Michoacán.- A un mes de su nombramiento, mujeres michoacanas exigen la destitución del ex líder de las autodefensas José Manuel Mireles a su cargo como subdelegado Médico del ISSSTE en la entidad tras llamar “pirujas” de forma peyorativa a las concubinas de los derechohabientes, durante un acto oficial en el hospital de Apatzingán.

La titular de Secretaría de Igualdad Sustantiva y Desarrollo de las Mujeres (SEIMUJER) en Michoacán, Nuria Gabriela Hernández, pidió la pronta destitución del funcionario; y, la diputada de Morena, Zenaida Salvador Brígido, quien respaldó el llamado al Gobierno Federal, pidió un alto a la violencia de género promovida por funcionarios públicos.

Yo sí pido la destitución del doctor José Manuel Mireles. El Gobierno Federal tiene que actuar en consecuencia, las mujeres estamos aquí, no nada más como lo están comentando muchas de las compañeras seguramente, no una coyuntura política, nosotras venimos a levantar la voz al unísono como lo dije. Pedimos, exigimos la destitución del doctor José Manuel Mireles. ¡Fuera Mireles!”, señaló Lucila Martínez, diputada local PVEM.

Las mujeres, en conferencia de prensa, declinaron aceptar la disculpa de Mireles e indicaron no solo ofende a las mujeres sino también a la comunidad LGBTTTI, mediante un video que subió a su cuenta de Twitter.

Me parece que una disculpa no basta cuando el pensamiento es más de fondo y más de fondo porque como les decía no nada más habla de las mujeres, habla de que ahora tendrán que atender a la diversidad, no es que ahora la tienen que atender es que siempre tienen que atender a cualquier persona no importa su preferencia ni su género”, señaló la titular de Seimujer, Nuria Gabriela Hernández.

Nuria Gabriela Hernández Abarca
@NuriaGHernandez
La violencia contra las mujeres, comienza por tolerar, ignorar o simplemente invisibilizar, que detrás de una palabra como “piruja” se esconden años de machismo, misoginia, odio y estigma, que solo fomenta que se siga repitiendo la violencia una y otra y otra y otra vez, dañando la integridad de las mujeres y su Dignidad,  por cierto, el aspecto más importante de los derechos humanos. Mientras sigamos replicando, defendiendo y tolerando estos pronunciamientos seguiremos teniendo esta realidad!
“El uso de expresiones sexistas, machistas y homofóbicas, replica, normaliza y permite que la violencia se manifieste a través del desprestigio, la burla y los descalificativos hacia todas las mujeres. Estas conductas forman parte de una lista interminable de manifestaciones de violencia comunitaria, institucional y familiar, entre otras. Nos obliga a ser responsables de nuestras palabras y acciones a fin de no reproducirlas, normalizarlas o incitarlas”.

Añadió que las palabras hirientes no son cosa menor, ya que detrás de ellas se encuentran actitudes machistas y misóginas

“Mientras sigamos replicando o permitiendo estos comportamientos, seguiremos teniendo esta realidad. Las mujeres michoacanas no queremos y no podemos permitir expresiones que trasgredan, en primer lugar, nuestro derecho a vivir libre de violencia”.

Pareciera como si no estuviéramos viviendo en Michoacán un índice de violencia alto, como para seguir promoviendo en el caso del doctor Mireles… el presidente de la República tiene muy claro donde cada funcionario deberá hacerse responsable y deberá ser sancionado de acuerdo a lo que corresponda”, indicó Zenaida Salvador, diputada local Morena.

Mireles en su video de disculpa asegura fue indebida la alusión hecha hacía las parejas de los derechohabientes y pide comprensión, recordó que esa es su forma de hablar y en ocasiones se le escapan “los malos términos”.


En la conferencia de prensa las mujeres michoacanas se pronunciaron en contra de las expresiones “sexistas, machistas y homofóbicas” de Mireles,.

El miércoles Mireles dijo que el ISSSTE tiene que dar atención a los derechohabientes, a sus hijos, padres y a todas sus “pirujas” por una misma cuota y que encima quieren que se atiendan a las parejas del mismo sexo, lo cual tiene al instituto en quiebra.

Luego de dichas declaraciones, Mireles difundió un video disculpándose por sus “malos modos”. Su disculpa también replicó estereotipos machistas, sin que él tuviera consciencia de ello, ya que dijo “vivan nuestras mujeres” y que él respeta mucho a las mujeres porque son la “puerta de “nuestra vida” y “la alegría de las naciones”. “Es una de mis formas de hablar, muy erróneamente, y sí se me escapan algunas veces los malos términos, pero nunca ha sido con la intención de ofender a nadie”, dijo.

En sus redes sociales se justificó: “Errar es de humanos, rectificar también. Vivan nuestras mujeres”.

  • Las mujeres consideran que las expresiones fueron misóginos y antisemitas.
Ciudad de M éxito. La secretaria de las Mujeres en el Gobierno de la Ciudad de México, Gabriela Rodríguez Ramírez, está envuelta en un escándalo tras utilizar el término “feminazis”, una expresión misógino y antisemita, para descalificar a las que exigen su derecho de viajar seguras en los vagones exclusivos para mujeres y menores de 12 años en el Metro de la CDMX.

La indignación creció a tal grado en redes sociales que las mujeres comenzaron a usar el hashtag #QueRenuncieGabrielaRodriguez", esto luego que se reveló un fragmente de su conferencia, el pasado 14 de marzo, "El papel de las mujeres en la 4T", en el auditorio de la Facultad de Filosofía y Letras de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM).

Al ser cuestionada sobre la estrategia de la administración de Claudia Sheinbaum Pardo para brindar seguridad a las mujeres en el transporte público, Gabriela Rodríguez tuvo un desafortunado desliz y dijo lo siguiente:
No son malos los vagones exclusivos (del Metro), tienen como dos décadas, apenas se valoraron y todas las mujeres están de acuerdo con ellos, como un 90%, muchos nos dicen que no sirven, ¡claro que sirven, por supuesto que sirven!, yo procuro irme en esos, digo ya si voy con un hombre, uso los otros, pero por supuesto que en estos vagones las mujeres van más cómodas. Bueno, luego hay unas cosas de ahora de las feminazis, que cuando se sube un cuate, lo quieren matar, ¡pues tampoco exageren!, si un cuate ya se subió porque trae un bebé o no sé qué, hay que darle chance", dijo la primera titular de la Secretaría de las Mujeres en la capital de México.

Gabriela Rodríguez contó la anécdota de un policía capitalino que bajó a golpes a una mujer transexual porque varias mujeres reclamaron que se haya subido al vagón exclusivo del Metro de la Ciudad de México.

"Hubo un policía, que cuando un trans se subió a los vagones exclusivos y fue bajado a golpes, ¡imagínate!", dijo la funcionaria capitalina.

Y a pesar de que la declaración de la titular de la Secretaría de las Mujeres fue hecha en marzo, este miércoles resurgieron las polémicas declaraciones. La tuitera @Dana_Corres consideró que los dichos de Gabriela Rodríguez fueron misóginos y antisemitas.

"Sí: en esta conferencia en la UNAM llamó "feminazis" a las mujeres que sacan de los vagones exclusivos a los hombres, "qué exageradas" nos da a entender. #QueRenuncieGabrielaRodriguez", tuiteó la mujer.

La periodista mexicana Tamara de Anda, conocida como Plaqueta, tuiteó que lo dicho por Gabriela Rodríguez era para armar un "escándalo internacional".

"No puede ser que la titular de la SECRETARÍA DE LAS MUJERES use la palabra “feminazi” para descalificar a quienes exigimos nuestro derecho de viajar seguras", escribió De Anda. 

El debate alrededor de las protestas de mujeres tomó mayor fuerza tras la marcha del 16 de agosto, en donde hubo pintas en espacios públicos como el Ángel de la Independencia y el Metrobús; las movilizaciones exigen el respeto a los derechos de las mujeres y un alto a la violencia sexual e inseguridad que sufren en el país.

  • Entidades piden financiamiento para realizar diagnósticos y no acciones
Ciudad de México [Cimacnoticias | CIMACFoto: César Martínez López |Por: Berenice Chavarría Tenorio].- La Comisión Nacional para Prevenir y Erradicar la Violencia Contra las Mujeres (Conavim) detectó deficiencias en la entrega y aplicación de los subsidios que cada año otorga a los estados para atender las declaratorias de Alerta de Género (AVG), por lo que analiza mecanismos para hacer más efectivo este proceso.

El pasado mes de abril la Conavim publicó la “Convocatoria Subsidios 2019 AVG”, dirigida a las 18 entidades con declaratoria de Alerta de Género, por medio de la cual los estados presentaron proyectos para acceder a este recurso, que tiene por objetivo atender las recomendaciones derivadas de las Alertas.  

En la convocatoria se presentaron 159 proyectos y en julio se anunció que 72 fueron aprobados. Es decir, a excepción de Morelos, 17 de los 18 estados con AVG obtuvieron el recurso federal, que suma 109 millones 993 mil 336 pesos.

Sin embargo, luego de dos años de realizar este procedimiento para otorgar el subsidio, la Conavim realizó un balance y encontró tres fallas que deberá modificar: los estados piden recursos para realizar diagnósticos en vez de implementar acciones; los fondos no llegan a los municipios; y las entidades tienen poco tiempo para ejercer el presupuesto.

MENOS DIAGNÓSTICOS, MÁS ACCIONES

En años pasados, los proyectos aprobados se enfocaron en estudios y diagnósticos cuando deberían enfocarse en acciones sustantivas, detalló en entrevista con Cimacnoticias la titular de la Dirección Adjunta de Asuntos Jurídicos, Promoción de los Derechos Humanos y Atención a Víctimas de Conavim, Nadia Sierra Campos.

Pese a esto, este año Jalisco, Campeche, Oaxaca y Estado de México obtendrán recursos para realizar diagnósticos. En el caso de Jalisco se entregarán 2 millones 515 mil 618 pesos para el Diagnóstico sobre la incidencia de violencia contra las mujeres en el estado de Jalisco y sus municipios. Campeche obtendrá 2 millones 500 mil pesos para realizar el Diagnóstico estatal sobre los tipos y modalidades de la violencia.

Por otra parte, el Estado de México hará el Diagnóstico estatal sobre los tipos y modalidades de violencia en contra de las mujeres, para el cual se asignará 1 millón 798 mil pesos.

Finalmente, Oaxaca recibirá 1 millón 200 mil pesos para un estudio que permitirá identificar los efectos de las dinámicas de la delincuencia organizada en la violencia contra las mujeres y estrategias para su prevención en los municipios que se encuentran en las regiones Costa y Papaloapan.

RECURSOS NO LLEGAN A LOS MUNICIPIOS

Otra deficiencia que la Conavim detectó en años pasados fue que las dependencias estatales no otorgaban presupuesto directamente a las instancias municipales, por lo que el cumplimento de las alertas no fue el deseado, ya que, aunque a nivel estatal se aplicaron proyectos, estos no atendieron las necesidades de cada municipio que cuenta con Alerta.

En esta convocatoria algunos estados contemplaron en sus proyectos a sus municipios con AVG, pero Nadia Sierra Campos explicó que para el año 2020 se buscará modificar los lineamientos para que los municipios tengan acceso directo a los fondos, que sean ellos quienes presenten proyectos y puedan atender la declaratoria de violencia de género a nivel local.  

Añadió que “la implementación de las medidas debe ir de la mano de los municipios y de la sociedad, porque se deben enterar que viven en un territorio violento para las mujeres”.

POCO TIEMPO DE OPERACIÓN

La tercera deficiencia, explicó la titular de la Dirección Adjunta de Asuntos Jurídicos, Promoción de los Derechos Humanos y Atención a Víctimas de Conavim, tiene que ver con el tiempo que tienen los estados para aplicar el subsidio.

“Por lo tardío que llegan los recursos, prácticamente les quedan cuatro meses para ejercerlos. Esto tiene que ver con todos los trámites administrativos que se tienen que hacer”, explicó Sierra Campos.

Tan sólo el año pasado, Nuevo León y Quintana Roo regresaron una parte de los recursos que se les habían otorgado porque les fue imposible ejercer la totalidad del presupuesto en cuatro meses, pues el presupuesto se entrega en agosto y se debe gastar hasta diciembre.

En otros casos, la Conavim hizo observaciones sobre modificaciones que se detectaron en los proyectos, pues no había relación entre recursos otorgados y actividades realizadas.

En estos casos, mencionó la funcionaria, se levanta un acta y la observación se señala en el cierre del convenio con el estado; posteriormente se da aviso a la Secretaría de la Función Pública (SFP), así como al órgano interno de control de Conavim para efectos de cualquier auditoria y así detectar las fallas en la aplicación de los recursos.

PRÓXIMA EVALUACIÓN DE PROYECTOS

Este 2019 la evaluación se realizará de dos formas: en papel y en campo, adelantó Sierra Campos. Los estados estarán obligados a presentar un informe mensual de las acciones y actividades que están llevando a cabo, de acuerdo al cronograma y al presupuesto de actividades detallados en el proyecto.

En una segunda estrategia, la titular de Conavim, María Candelaria Ochoa Ávalos, acudirá a cada estado para fiscalizar el uso de estos recursos.

“Revisará cómo fue una capacitación, cómo se modificaron los protocolos, cómo se implementaron cada uno de los proyectos. En caso de detectar que no se están llevando a cabo las actividades que el estado detalló, se va a solicitar la devolución del recurso”, explicó Nadia Sierra.

Asimismo, hizo un llamado a las autoridades estatales a que tengan voluntad política para atender la violencia contra las mujeres y que destinen recursos, tal como está estipulado en la Ley General de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, “no se pide nada extraordinario”, dijo.

“Lo primero es que se sepa que una declaratoria de AVG no es ni una maldición ni un regaño por parte de la federación. Sino al contrario, es la articulación de un aparato institucional que seguramente en algún momento falló o que estaba ausente y se tiene que empezar a trabajar en él. Una vez declarada la alerta, los gobiernos estatales deben saber que tienen la oportunidad de ejercer acciones que permitan combatirla”, concluyó. 19/BCHT

  • Todas a favor del derecho a decidir de las mujeres
Ciudad de México [Cimacnoticias | Por: Samantha Bushman] Las y los candidatos presidenciales demócratas de los Estados Unidos debatieron durante dos noches la semana pasada. Esta fue su segunda oportunidad para plantear temas y políticas cruciales para sus campañas y ganar la candidatura para enfrentarse con el republicano Donald Trump, en las elecciones de noviembre 2020.

De las 20 candidaturas a la presidencia seis son de mujeres: la senadora de Massachusetts, Elizabeth Warren; la ex fiscal de distrito de California, Kamala Harris; la senadora por Minnesota, Amy Klobuchar; la autora de libros de autoayuda, Marianne Williamson; la senadora de Nueva York, Kirsten Gillibrand; y la representante del estado de Hawaii, Tulsi Gabbard.

En la carrera por la candidatura del partido demócrata a la presidencia de Estados Unidos, en la primera noche del 30 de julio, debatieron Warren, Williamson y Klobuchar. En la segunda participaron Harris, Gillibrand y Gabbard. Las discusiones se centraron en las políticas públicas de salud y migración estadounidenses en la frontera con México.

Sin embargo, uno de los temas más ausentes fueron las discusiones sobre los problemas de salud de las mujeres. Aunque la atención médica se discutió durante más de 30 minutos, las y los candidatos iban y venían sobre las complejidades de sus políticas, pero ignoraban una medida fundalmental, el aborto y el acceso a métodos anticonceptivos.

Estados Unidos ha lidiado con las regresiones a los derechos sexuales y reproductivos bajo el mandato de Trump; al menos 12 estados han introducido o aprobado medidas que restringen el procedimiento de aborto y el acceso a recursos para el control de la natalidad. El caso más notable es Alabama, que se convirtió en el estado con la ley más restrictiva sobre el aborto al prohibirlo a excepción que la mujer esté en riesgo de muerte.

Aunque la seis candidatas se han pronunciado a favor del derecho a decir de las mujeres sobre la maternidad, la senadora de Massachusetts fue la única que abordó el tema durante el debate.

Warren ha planteado que se avale una legislación federal que comprenda el derecho al aborto para así invalidar las leyes contradictorias como las aprobadas por las legislaturas estatales recientemente.

En campaña, Warren se ha enfoca en una línea de medidas de política que se consideran “demasiado progresistas”. Además del aborto, abogó por la sanidad pública universal y la reforma migratoria, lo que le causó ataques frecuentes durante el debate.

Entre las seis candidatas presidenciales, Elizabeth Warren es la favorita, obteniendo los más altos y acumulando la mayor cantidad de fondos este año en comparación.

MUJERES A LA PRESIDENCIA

En la primera noche del debate, Marianne Williamson, fue la primera candidata en hablar directamente de la segregación racial, pero después de una hora que comenzó la transmisión.

La escritora Williamson propone una amplia reforma racial y reparaciones para las familias de esclavos. No obstante, muchos partidarios democráticos la han criticado por “ser engañosa en sus ideales liberales”. Ella ha twitteado explícitamente su postura en contra de las vacunas y medicamentos contra la salud mental, aunque un sector de la comunidad con discapacidad han manifestado que pueden apoyarla por su postura sobre la atención médica.

Por su parte, la senadora de Nueva York, Kirsten Gillibrand, entró en la conversación sobre la raza al reconocer su privilegio: "Creo que, como una mujer blanca de privilegio que es una senadora estadounidense que se postula para presidente de los Estados Unidos, también es mi responsabilidad levantar esas voces que no se escuchan".

La ex fiscal del distrito de California, Kamala Harris, que se encuentra muy cerca de Warren en las encuestas, está ocasión tuvo una disputa con la representante del estado de Hawaii, Tulsi Gabbard, sobre la reforma de la justicia penal.

Hizo una observación sobre su desempeño como fiscal California, cuando encarceló a personas por delitos relacionados con la marihuana y que recientemente bromeó sobre su propio consumo de marihuana.

"La senadora Harris dice que está orgullosa de su historial como fiscal y que será presidenta del fiscal, pero estoy profundamente preocupada por este historial. Hay demasiados ejemplos para citar, pero encarceló a más de mil 500 personas por delitos relacionados con la marihuana y luego se rió al respecto cuando le preguntaron si alguna vez fumaba marihuana”, dijo Gabbard. “Bloqueó la evidencia que habría liberado a un hombre inocente del corredor de la muerte hasta que los tribunales la obligaron a hacerlo. Ella mantuvo a las personas en prisión más allá de sus sentencias para usarlas como mano de obra barata para el estado de California".

En tanto la senadora por Minnesota, Amy Klobuchar, señaló que los debates entre demócratas no son tan importantes, para ella la amenaza real es Donald Trump, el actual presiente de Estados Unidos, a quién también condenó sus comentarios racistas.

Con medio millón de ciudadanas y ciudadanos de los Estados Unidos que actualmente viven en México, los debates se han convertido en una forma crucial de llegar a audiencias que de otra manera no podrían involucrarse con su democracia. 19/SB/HZM


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